今天看老高介紹一本發行於1989年，名為 [七個習慣 ] 的書，內容實在太棒，不能只有我看見，所以做了摘要並加入個人想法，希望能帶給大家幫助
與成功有約：高效能人士的七個習慣 - The 7 Habits of Highly Effective People
在這令人迷茫不安的動盪時代，七個習慣幫助你找回生活，重新得到選擇的權力，探索並發現自己最深刻的人生目的，獲得創造未來的工具。七個習慣是所有人一輩子的功課。
七個習慣，與成功有約
1 主動積極 → 擴大影響力
2 以終為始 → 釐清人生定位
3 要事第一 → 找到目標與方法
4 雙贏思維 → 創造最大價值
5 知彼解己 → 維繫人際和諧
6 統合綜效 → 化解衝突、找到出路
7 不斷更新 → 改變自己與他人的人生
這本書在2002年被Forbes雜誌評為10大最具影響力的書、2008年日本《President》雜誌評為「最有用的書」第一名，2011年時代週刊評為「25本最具影響力的商業書籍之一」
至今銷售數量據說是僅次於「聖經」的一本書
作者是美國家喻戶曉的管理學大師史蒂芬.柯維，這本書著重在成功人士的「人格」養成，是「本質上」的成功
光是「有錢」不是作者定義的成功，而是除了財富又同時兼具：地位、健康、良好人際關係、智慧，缺一不可
太多賺了大錢的人，人際或親子關係不好、身體不健康，或單純勞碌一生沒有任何休閒，又或是人們並不是發自內心的喜歡與他相處，只是覬覦他的錢，所以儘管世俗認定他們成功，還是感到特別痛苦、空虛
關於：「賺大錢只是在金錢這塊獲得成功，是表面的成功」，這個切入點我非常有共鳴
就像我說自己很享受物質帶來的美好，同時也很重視心靈的平衡，幸福本就是是方方面面的拼圖而非二擇一，那才是趨向靈魂圓滿的步伐
不把書名直接取為「成功的七個方法」而是「與成功有約－高效能人士的七個習慣」（The seven habits of highly effective people）。作者的觀點即表明：成功是一種長期習慣的累積，而不是一蹴可幾，或偶然的單次幸運
1.積極主動
那些總認為自己的失敗是環境、上司、父母，總之都是別人的錯才導致自己悲慘的人，是最失敗的。把專注力放在「自己可控」的範圍去努力，培養「自立」與「改變自己」的能力才是真正該做的事
2.以終為始
當臨終前或死後，你希望家人、朋友、夥伴或員工如何描述你？是想念你的善良體貼、慷慨熱情、幽默，還是只知道你很有錢？或所有你幹過的壞事呢
以這樣的邏輯去訂定人生目標時，便清晰了輪廓，也能更提醒自己避免到死前才後悔「當初如果…就好了」的遺憾
3.要事第一
一個人如何要同時身兼父母、子女、員工或老闆…等多重身分狀況下，又達到賺錢、娛樂、健康，甚至還有良好人際關係，聽起來很難對吧？
時間就是24小時不多也不少
是的，所以捨棄掉所有對你人生來說「不重要」的事，好比：在網路上跟人吵架。又或是，分配工作給專業人士，例如找清潔公司打掃居家，讓時間只用在對你個人來說「真正有效率」、「真正有產值」的事上，非常關鍵
而以上三點的達到，只是作者認為「成功人士」的基本盤，做不到都還是在很低階的「度日」階段而已。要進一步讓別人也因為你，而獲得了快樂、財富或人生意義，才是「真正成功」的起點
所以第4點後便進入如何做到「集體成功」的習慣：
4.雙贏思維
當展現自己能力時，或與人談合作不要只存在「競爭關係」的思維，彷彿人生只有你死我活，或你輸我贏的選擇，那終究有一方得犧牲
而是如何「互相提升」，自己得到好處的同時，讓對方也得到好處，用宏觀的角度去看待事物，才是真正的長久之計
5.知彼解己
想做到上述的雙贏方法在於「設身處地為對方著想」，而那就得先「真正理解對方」，不要總以個人角度太快的下判斷
認為自己的想法就是對的，認為自己的提議就是再給對方好處，那就是武斷的「我是為你好」
這不僅適用商業關係，在夫妻、朋友、親子之間也非常重要
只用自己的邏輯來分析對方的感受並給予「建議」，是自以為是的聰明與優越，這對改善彼此關係沒有幫助
最簡單的舉例，就是當太太跟老公哭訴自己心情低落時，先生總會給予方法「教」太太如何解決問題，但太太要的只是你的幾句體貼話罷了
很多時候一段關係沒有良好的信任，都是在於無效溝通，而良好溝通的核心就是：同理、共情
6.統合綜效
白話文是：一加一大於二，例如：兩個人結婚如果過得比以前差，那就是一加一小於二，人生的每個決定不要有「將就」的心態，切記寧缺勿濫
7.不斷更新
除了持續循環前面的六個習慣之外，讓自己的肉體健康、心靈富足、知識充沛，三方面都能繼續提升，藉由運動、冥想、對身體無負擔的飲食、接觸大自然、閱讀，或透過藝術音樂、烹飪品酒等課程…等來執行都很棒
並且，與人維持聯繫、互動是很重要的，不要封閉在自己的世界裡，但選擇與磁場接近，並能為自己的能量提升的人是重要的
最後作者表示，如果以上資訊太過於抽象，那麼找尋一個對你來說「接近這樣形象」的人作為範本、與他學習，就是很具體的方法了